980 mots 4 pages Composition: Potentialités et contraintes du territoire français. Le territoire français est un territoire qui est à la fois aménagé et limité. C'est un espace qui détient à la fois des atouts mais aussi des contraintes qui empêche certaine fois l'aménagement. Plusieurs secteurs tels que le tourisme où même agricole sont des domaines que l'on peut retrouver en France. En quoi le territoire Français est-il limité dans ses aménagements? Afin de répondre à cette question il conviendra d'analyser dans un premier temps les atouts du territoire français, dans un second temps nous verrons les aménagements effectués par l'homme puis pour finir les contraintes d'aménagement du milieu français. La France est un pays où diverse sortes de potentialités sont développées. Potentialités du territoire francais - 1010 Mots | Etudier. Un potentiel hydrique qui est mis en valeur avec la variété des climats: La France métropolitaine connait en grande partie un climat tempéré avec un certain nombre de nuances qui montrent les différents milieux du ce pays.
En moyenne, la température annuelle est de 15° à Perpignan dans le Sud de la France, 12° à Paris. Il y a aussi beaucoup de précipitations telles que la pluie, la neige. Un climat océanique à l'Ouest, continentale à l'Est. Le climat explique l'importance des ressources d'eaux pour les habitants mais aussi pour les activités économiques. Il y a aussi un potentiel de diversité grâce à la variété des milieux. La France est un pays composé majoritairement de plaines, de massifs montagneux tels que les Alpes, les Vosges mais aussi des plateaux descendent les fleuves et les rivières. Les forêts et les prairie sont très présentes en moyenne et haute montagnes. Les plaines facilitent la communication et aussi les activités économiques. Carte contraintes et potentiality du territoire français les. La France est bordée par l'océan atlantique mais aussi par la mer méditerranée ce qui facilite le commerce maritime. La partie nord de la France est principalement composée de plaines et de vallées (Seine) qui favorisent les échanges. La France est un Potentialités et contraintes du territoire français 722 mots | 3 pages Potentialités et contraintes du territoire français.
Seuil: zone de passage entre 2 reliefs. DROM (Départements et Régions d'Outre-Mer): Guadeloupe, Guyane, Martinique, Réunion, Mayotte. Depuis la réforme constitutionnelle de 2003, les départements d'outre-mer ont en même temps le statut de région. COM (Collectivité d'Outre-Mer): St Pierre et Miquelon, St martin, St Barthélémy, Clipperton, Polynésie Française, Wallis et Futuna, Nouvelle Calédonie, Crozet, Terre Adélie, Kerguelen et Nouvelle Amsterdam. Elles sont dotées d'une autonomie. Sous cette appellation se cachent des situations différentes. Carte: Atouts & Contraintes du territoire Français |Bac géographie. Héliotropisme: attirance vers les régions ensoleillées. Agence de l'eau: Etablissement publique créé par la loi sur l'eau de 1964. Les six agences ont pour objectifs la lutte contre la pollution des eaux, la protection et la restauration de la qualité des ressources en eau (rivières et nappes) et des milieux aquatiques naturels. Agenda 21: ensemble de recommandations pour le XXIème siècle, visant à sauvegarder la planète Terre dans une problématique de développement durable.
La loi dite « Grenelle 2 » de 2010 correspond à la mise en application d'une partie des engagements du Grenelle Environnement. Natura 2000: initiative Européenne en 1992, pour mettre en œuvre un réseau de sites protégés dans tous les pays de l'Union Européenne. Chapitre 05: Atouts et contraintes du territoire Français. - Cours d'Histoire-Géographie 1S. Seveso: ville Italienne où se produisit en 1976 une pollution chimique à la dioxine. Depuis, l'Union Européenne a mis en place des « directives » pour la prévention des risques technologiques: -Seveso I (juin 1982): oblige les Etats à prendre des mesures pour prévenir les accidents industriels majeurs. -Seveso II (décembre 1996): renforce la prévention.
Découvrir les gens à partir de leurs parcours, leurs voyages, leurs amours et leurs deuils… tout ce qui a pu les fonder intimement. Se raconter, comparer nos places lors de grands évènements et comprendre que, petites poussières, nous les avons vécu, nous y étions tous ensemble. Aller jusqu'à ne plus connaître, nier les étiquettes, les a priori du « qu'est ce que tu fais dans la vie », et ne s'en sentir que mieux, plus riches. Partir de son petit sentier, puis se reconnaitre comme faisant partie de l'aventure humaine… Se demander comment construire du collectif avec tout ça, comment nous confronter avec tout ce que nous sommes, y compris nos émotions, nos affects… Se dire nos colères pour fabriquer de l'action collective sans nier nos désaccords. À l'origine de la Scop Le Pavé (la coopérative à l'origine de ce cahier), il y a cette démarche de se raconter, de se donner le temps de relire nos histoires de vie, de stopper la machine infernale de l'action pour réfléchir à ce que nous sommes et d'où vient ce que nous faisons.
Parce qu'il nous semble essentiel et urgent de réhabiliter l'éducation populaire, à la fois comme enjeu d'éducation au politique et de transformation sociale, et comme méthode d'intervention, nous en faisons l'objectif prioritaire de nos interventions au sein de la coopérative. ScopLePavé J'ai le sentiment que pour la Scop Le Pavé, l'indignation passe par la compréhension des enjeux du monde qui nous entoure. Pour ce faire, ils encadrent des formations autour de techniques de débat publique et de démocratie participative. Un de leurs « outils » de prédilection sont les « Conférences Gesticulés ». A mi-chemin entre le théâtre et la conférence, pendant près de deux heures, un « animateur » expose au public le tenants et aboutissants d'une thématique particulière (la culture, l'éducation, l'énergie, le travail …). Encore une fois, ce sont les champions du Collectif Formes Vives qui ont réalisé l'identité graphique de Pavé.
« On a pris le statut scop mais en le poussant le plus loin possible. On voulait faire de l'éducation populaire en interne », raconte Gaël. Émilie détaille: « Notre modèle est autogestionnaire, pas de système hiérarchique, on invente des outils pour travailler ensemble. Dans nos statuts, on a choisi de ne pas rémunérer le capital. Si on fait des bénéfices, seul le travail est rémunéré. On a tous un métier unique, personne n'est uniquement sur de l'administratif ou du commercial. Tout le monde fait de tout. » La conférence gesticulée « L'eau, ça chie » Adieu Le Pavé, salut La Grenaille! « On refusait les subventions, on prenait trois jours entiers par mois de conseil de travailleurs, afin de prendre les décisions, tout était animé et préparé par binôme, et quand on dégageait des marges on les réinvestissait au double! », se souvient Gaël au sujet du Pavé. « Mais il fallait renoncer à certains principes sinon on s'épuisait, le cadre demandait beaucoup de temps. Mais ce qu'on a mené était extrêmement positif, on a fait du vrai boulot », conclue-t-il.
Franck Lepage tournait déjà avec son premier spectacle avant que Le Pavé, dont il fut longtemps collaborateur, ne s'empare de cette forme. « C'est un outil important, pour toucher un public plus large. Ce ne sont pas les mêmes gens qui vont aux conférences et aux spectacles, alors on en a pris beaucoup par surprise! », raconte Gaël. Un succès qui a tendance à masquer l'essentiel de leur travail. « Il y a un côté dérive spectaculaire. Certains ne savent pas qu'on fait des formations, ils nous prennent pour une bande d'artistes politiques. Et puis un certain 'mythe Le Pavé' nous a compliqué la vie. Les gens nous attendent comme le messie », regrette Gaël. Un des combats essentiels des coopératives d'éducation populaire, c'est d'appliquer leur vision de l'émancipation et des rapports humains à leur propre organisation. D'où le choix de la forme scop. « On voulait que les travailleurs aient la maîtrise sur leur outil de travail. Il y a de l'oppression dans pas mal de structures d'éducation populaire, à cause du manque d'argent notamment », selon Émilie.
Bref, des collectifs souhaitant « remobiliser leurs forces ou réinterroger leurs actions, le sens de leur métier, mettre en place des espaces de réflexion individuelle et collective pour imaginer des alternatives et des stratégies et ainsi ré-introduire l'éducation populaire au cœur de leurs pratiques » (Guide de formation 2015). Toutes ces formations s'appuient notamment sur une vingtaine d'outils et méthodes décrits sur le site du Pavé. « On n'a pas inventé grand-chose, on a pris ailleurs des choses qui marchaient et on a essayé de les diffuser », glisse Gaël Tanguy. Le tout constitue une formidable boite à outils pour l'émancipation, l'expression ou la prise de décisions. Franck Lepage en clown consultant Les conférences gesticulées: prendre les gens par surprise Et puis, activité un peu à part, il y a les fameuses conférences gesticulées (disponibles pour une grande partie sur le web), à mi-chemin entre la conférence et le spectacle. Elles non plus n'ont pas été inventées par ces scop… mais presque.
Certaines sont en ligne sur notre site et ils se sont dotés d'un site ici: Une deuxième « promotion » — une quinzaine de personnes — est au travail en Bretagne, L'Engrenage a déjà la sienne sur les médias, la Coopérative du vent debout prépare la suite d'Inculture(s)… Au final, c'est une quarantaine de conférences gesticulées qui seront dans la nature avant la fin de l'année. Quant à nous, nous nous consacrons à la transmission de ce savoir-faire, peaufinons les nôtres et essayons de les sortir en DVD. Si tout va bien, Inculture(s) 3 sur l'engagement, le 5 sur le travail et le 9 sur le management seront disponibles à l'automne. Ce sera sans doute l'occasion de la prochaine lettre du pavé avec le programme de formation 2012… Nos prochains stages Les droits à la formation sont sous-utilisés, et ils s'usent quand on ne s'en sert pas… N'hésitez pas à nous joindre en cas de difficultés administratives ou financières. Pour s'inscrire, voici la démarche: nous contacter pour réserver une place donner le devis et le programme du stage qui vous intéresse à votre employeur nous contacter pour recevoir une convention de stage la faire signer par l'employeur et nous la retourner Les stages de juillet: deux stages qui se concluent à l'endroit et au moment où commence le festival La Belle Rouge organisé par la Compagnie Jolie Môme, c'est pas bien pensé ça?