Ces livres doivent être authentifiés au Registre du Commerce. Ces livres peuvent être tenus à jour au travers de systèmes informatiques mais doivent être présentés au Registre du Commerce en version imprimée et reliés. Il faut savoir que certaines professions libérales comme les avocats, les architectes et médecins exigent de plus une inscription à un Ordre de Professionnels ou à un registre administratif spécifique comme l'hôtellerie ou le secteur des transports. De plus, pour pouvoir exercer certaines activités, il est obligatoire de détenir un diplôme universitaire: médecins, avocat, architectes, etc. Si ledit diplôme n'a pas été obtenu en Espagne, il faudra le faire homologuer. Si vous avez pour projet de devenir entrepreneur en Espagne et besoin d'aide dans vos démarches administratives nous pouvons vous conseiller et vous aider. N'hésitez pas à contacter l'un de nos experts en création d'entreprise en Espagne au +34 93 159 24 80 ou par mail. Vous avez un projet a Espagne? Nos experts vous répondent en moins de 24 heures Contactez-nous
Avec 3, 3 millions d'entreprises, la base des sociétés en Espagne intègre les données du registre (BORME), les publications des bilans, les journaux officiels (BOE). Elle contient également les dirigeants et les expériences de paiement permettant d'évaluer les délais de… On peut aussi demander, Quel est le registre de l'état civil espagnol? Le registre de l'État civil consulaire, tenu dans toutes les Ambassades et tous les Consulats espagnols à l'étranger, a les mêmes fonctions que les registres de l'État civil espagnol. De même, il est demandé, Comment rechercher les sociétés espagnoles? Recherche par le numéro d'identification fiscal (NIF), par le nom commercial ou la dénomination sociale, ou encore par le nom d'un dirigeant. Possibilité de lister les sociétés par localité. RMC. Le registre central du commerce d'Espagne regroupe les informations sur les entreprise des différentes provinces espagnoles. de la même manière, Quel est le fonctionnement du registre du commerce? Le fonctionnement du registre du commerce.
Dès le lancement du processus de création de filiale, prévoir 4-5 dénominations sociales différentes en y ajoutant un terme en lien avec votre activité. Ex: Pramex accounting, ou Pramex advisors, etc. Eviter d'embaucher son « country manager » avant de créer son entreprise en Espagne. Les sociétés françaises lancent fréquemment le processus de création de filiale au moment d'embaucher leur « country manager ». Cependant, il ne sera pas possible de l'embaucher avant 3 mois, car vous devrez attendre l'enregistrement au RCS. Cette situation est souvent source de tensions entre l'employeur et l'employé pour 3 raisons: Le salarié perçoit cette situation comme un manque de professionnalisme de la part de l'entreprise française. Il doit démissionner de son poste et rejoindre une société qui n'existe pas encore. En attendant la création de la filiale espagnole, le salarié pourra difficilement être embauché en portage salarial. Les entreprises de travail temporaire, qui sont habilitées à proposer ces contrats, acceptent rarement ce type de prestation pour une durée 3 mois.